李长生从来都不会做一个黑心老板。

曾经在其它世界开公司当老板的时候，他逢年过节给员工发福利，那都是实实在在的，从钱到各种物品，那是应有尽有。

比如别人公司过节给员工发水果，发大米，发粮油。

他就直接给员工发超市的购物卡，发实物也都是市面上的各种电子产品，手机，笔记本电脑，台式电脑三样发的是最多的。

饮食类的，就直接发品牌的白酒、红酒，还有给员工发海鲜。

特别是过年的时候，普通员工直接封一个十万大红包，各种海鲜，坚果，水果，几大箱，要不是担心员工带不回去，他都要直接给员工发年货了。

曾经，李长生也给别人打过工，知道普通人的苦和无奈，他们为了生活奔波辛苦一辈子，为了让自己的日子变的更好，也为了儿女以后能过的好，甘愿承受日复一日同样的工作。

李长生觉得，同样都是人，自己也不比别人高贵到哪儿去，既然如此，为什么不能体谅给自己打工的员工，发点福利，对他来说只是微不足道，但也许能让员工一家人生活的更加美好，最起码不用为了柴米油盐而争吵。

也不用为了房贷每个月都节衣缩食。

有的老板认为员工没必要发那么多工资，就算来算去，最后只发放勉强足够员工还房贷的工资，剩下的工资足够员工有吃有喝。

所以不是不涨工资，而是看房价决定工资的涨和跌。

今年房价涨了，好，工资就跟着涨一点。

明年房价跌了，好，工资一动不动，也许还要找理由把逢年过节的福利给降下来。

单纯就是让员工供房贷供到退休，这样大多数员工都不会有跳槽的想法，除非已经找到下家了，不然轻易不会有辞职的想法。

工资太高了，员工直接就把房子给全款买了，还有存款，没有了压力，搞不好员工工作的不舒服，直接就辞职跑路了。

....

“公司的营业执照有了，商标注册好了，公司账户也开好了，税务登记也好了，好像差不多了。”

李长生这几天也没闲着，去办理了营业执照等等公司相关的东西。

他办理的不止一家公司，分别是【长生种子公司】和【长生蔬果公司】。

这两家公司是互相依靠的，他进化种子，当然先要自己种植了，然后母株孕育的第一代种子算是除了母株最优秀的

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